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Fortbildungen für alle Mitarbeitenden

Fortbildungen zu abteilungsübergreifenden Themen wie Gesamtkonferenzen, Gesundheitsförderung, Verbandskommunikation, Hygiene, Küche und Hauswirtschaft, Personal, Oasentage

Allgemeine Angebote

21.02.2023 Für alle Mitarbeitenden

Mehr Online-Präsenz – Online-Schulung (Zoom)

Verbessern Sie den Internetauftritt Ihres Caritas-Dienstes und Ihrer Einrichtung, nutzen Sie die Möglichkeiten, die Webseiten Ihres Dienstes und Ihrer Einrichtung zu optimieren und erhöhen Sie die Sichtbarkeit und die Interaktivität Ihrer Präsenz sowie die Möglichkeiten, dafür zu werben. Mehr

21.02.2023 Für Leitungskräfte

Erfolgreich Mitarbeiter*innenjahresgespräche führen – Neubrandenburg 2023

Die Schulung bereitet auf das Führen der Mitarbeiter*innenjahresgespräche nach dem Konzept der Caritas im Norden vor. Die Inhalte werden an die Bedürfnisse der Teilnehmenden angepasst. Mehr

23.02.2023 Hygiene, Küche und HaWi

Zoom-Beratung und -Austausch rund um Fragen zur Hauswirtschaft, Hygiene, Lebensmittelhygiene etc.

Im hauswirtschaftlichen Arbeitsalltag ergeben sich zahlreiche Detailfragen. In regelmäßigen Zoom-Treffen bekommen Sie Gelegenheit, diese mit unserem hauswirtschaftlichen Kompetenzpartner Herrn Sascha Kühnau anzusprechen, um Antworten und Lösungen zu finden. Mehr

28.02.2023 - 01.03.2023 Hygiene, Küche und HaWi

NEU Küchenleitungen-Konferenz: 2 Tage – 2 Themen

Lebensmittel-Einkauf für die ganztägige Versorgung der Heimbewohner*innen sowie der Kinder in verschiedenen Kindereinrichtungen – Gesundes Speiseangebot für Kinder nach dem aktuellen Qualitätsstandard der DGE Mehr

01.03.2023 Für Leitungskräfte

Erfahrungsaustausch Mitarbeiter*innenjahresgespräche – Online – März 2023

Wir wollen zu unseren Erfahrungen mit Mitarbeiter*innenjahresgesprächen ins Gespräch kommen und voneinander lernen. Mehr

06.03.2023 - 07.03.2023 Für alle Mitarbeitenden

Burnout-Prophylaxe und wie Achtsamkeit und Selbstmitgefühl uns dabei unterstützen (Gesamtkonferenz I)

Gerade als Fachkräfte im Bereich der sozialen Arbeit und in der Pflege gehen wir oft über unsere Grenzen hinaus. Die Hilflosigkeit der uns anvertrauten Menschen kann sich auf Dauer auch auf uns übertragen. Wie können wir für uns sorgen, bevor es zu spät ist? – Mit Empfehlung vom Team des Betrieblichen Gesundheitsmanagements! Mehr

14.03.2023 Für Leitungskräfte

Erfolgreich Mitarbeiter*innenjahresgespräche führen – Rostock 2023

Die Schulung bereitet auf das Führen der Mitarbeiter*innenjahresgespräche nach dem Konzept der Caritas im Norden vor. Die Inhalte werden an die Bedürfnisse der Teilnehmenden angepasst. Mehr

15.03.2023 Für Einrichtungsleitungen

ABGESAGT: Schnittstellen für mehr Lebensqualität der Bewohner*innen, Kinder und Gäste professionell managen

Am Beispiel der Gesamtverpflegung, des Service der Mahlzeiten sowie der Verteilung der sauberen Wäsche sollen die fachlichen Parameter und die entscheidenden Gestaltungsaspekte von Schnittstellen zusammengetragen werden. Mehr

20.03.2023 - 22.03.2023 Für alle Mitarbeitenden

Oasentage für hauptamtlich Mitarbeitende – März 2023

Zur besonderen Qualität der Arbeit in Caritas-Einrichtungen und -Diensten gehört die Verankerung und Offenheit für Sinn und Wert christlichen Glaubens. Diesem Ziel sollen die Oasentage dienen, mit Raum für kollegialen Austausch und Möglichkeiten der Entspannung. – Mit Empfehlung vom Team des Betrieblichen Gesundheitsmanagements! Mehr

21.03.2023 Für alle Mitarbeitenden

Gute PowerPoint-Präsentationen erstellen – Online-Schulung (Zoom)

Verwendung der aktuellen Caritas-im-Norden-Vorlagen für PowerPoint-Präsentationen, fachgerechter Umgang mit ihnen, Einsatz von PowerPoint für Vorträge, Schulungen, Informationsweitergabe, Arbeiten mit Bildern und Multimedia-Dateien in Vorträgen Mehr

22.03.2023 Für Leitungskräfte

Online-Information: Coaching für Leitungskräfte (per Zoom-Konferenz) – März 2023

Dr. Eckhard Zierep (Präventionsbeauftragter, Supervisor und Coach) und Gregor Waschkowski (Personalreferent) beantworten Fragen zum Thema Coaching für Leitungskräfte. Mehr

23.03.2023 Für Leitungskräfte

Erfolgreich Mitarbeiter*innenjahresgespräche führen – Schwerin 2023

Die Schulung bereitet auf das Führen der Mitarbeiter*innenjahresgespräche nach dem Konzept der Caritas im Norden vor. Die Inhalte werden an die Bedürfnisse der Teilnehmenden angepasst. Mehr

28.03.2023 Für Leitungskräfte

Arbeitszeugnisse verstehen und schreiben – Online-Schulung

Was gehört ins Arbeitszeugnis und was nicht? Was bedeutet „zur vollen Zufriedenheit“? Welche Rolle spielen Zeugnisse bei der Personalauswahl? Mehr

26.04.2023 Für alle Interessierten

Mitarbeitende mit Behinderung – rechtlicher Rahmen und Fördermöglichkeiten – Online-Seminar

Menschen mit Behinderung genießen einen besonderen rechtlichen Schutz. Personalabteilung, Schwerbehindertenvertretung und Mitarbeitervertretung informieren über rechtliche Besonderheiten. Mehr

10.05.2023 Für Leitungskräfte

Erfolgreich Mitarbeiter*innenjahresgespräche führen – Hamburg 2023

Die Schulung bereitet auf das Führen der Mitarbeiter*innenjahresgespräche nach dem Konzept der Caritas im Norden vor. Die Inhalte werden an die Bedürfnisse der Teilnehmenden angepasst. Mehr

10.05.2023 Für alle Mitarbeitenden

Kommunikationstipps: Was tun, wenn‘s schwierig wird?

In diesem praxisorientierten Seminar geht es vor allem um die Gesprächsführung mit "schwierigen" Partnern. Die vorgestellte Strategie wird an Fallbeispielen aus Ihrem Arbeitsalltag gemeinsam geübt. Mehr

14.06.2023 Für alle Mitarbeitenden

„Stabil im Wandel“ – Selbstmanagement-Training für Fachkräfte der Caritas

Wie kann ich mich selbst so reflektieren und durch den Tag führen, dass ich mein Potential in dieser Wandel-Zeit wirklich zur Verfügung stellen kann? Gemeinsam werden wir Lösungsansätze entwickeln, die Sie in Ihren Arbeitsalltag integrieren können. – Mit Empfehlung vom Team des Betrieblichen Gesundheitsmanagements! Mehr

12.07.2023 Personal

AVR Anlage 2 – Grundlagen / Eingruppierung – Online-Schulung Juli 2023

Für Mitarbeiter*innen, die Einstellungen vornehmen, und MAV-Mitglieder Mehr

12.07.2023 Personal

AVR Anlage 32 (Mitarbeitende in der Pflege) – Grundlagen / Eingruppierung – Online-Schulung Juli 2023

Für Mitarbeiter*innen, die Einstellungen vornehmen, und MAV-Mitglieder Mehr

12.07.2023 Personal

AVR Anlage 33 (Sozial- und Erziehungsdienst) – Grundlagen / Eingruppierung – Online-Schulung Juli 2023

Für Mitarbeiter*innen, die Einstellungen vornehmen, und MAV-Mitglieder Mehr

06.09.2023 Für alle Mitarbeitenden

Umgang mit herausfordernden Beziehungen im Arbeitsalltag

In diesem Seminar erarbeiten wir eng an den Bedürfnissen und Beispielen der Seminarteilnehmer*innen konkrete, hilfreiche Techniken, um herausfordernde Beziehungen konstruktiv zu gestalten. Mehr

07.09.2023 Für Leitungskräfte

Online-Information: Coaching für Leitungskräfte (per Zoom-Konferenz) – September 2023

Dr. Eckhard Zierep (Präventionsbeauftragter, Supervisor und Coach) und Gregor Waschkowski (Personalreferent) beantworten Fragen zum Thema Coaching für Leitungskräfte. Mehr

13.09.2023 Für Leitungskräfte

Erfolgreich Mitarbeiter*innenjahresgespräche führen – Güstrow 2023

Die Schulung bereitet auf das Führen der Mitarbeiter*innenjahresgespräche nach dem Konzept der Caritas im Norden vor. Die Inhalte werden an die Bedürfnisse der Teilnehmenden angepasst. Mehr

14.09.2023 Für Leitungskräfte

Stellen erfolgreich ausschreiben – Online-Schulung – September 2023

Im Web-Seminar wird der Prozess der Stellenausschreibung geklärt, werden rechtliche Rahmenbedingungen erläutert und Möglichkeiten gezeigt, die Aufmerksamkeit für die Stellenangebote zu erhöhen. Mehr

19.09.2023

Gute PowerPoint-Präsentationen erstellen

Verwendung der aktuellen Caritas-im-Norden-Vorlagen für PowerPoint-Präsentationen, fachgerechter Umgang mit ihnen, Einsatz von PowerPoint für Vorträge, Schulungen, Informationsweitergabe, Arbeiten mit Bildern und Multimedia-Dateien in Vorträgen. Mehr

20.09.2023 Personal

Reisekosten korrekt abrechnen – Online-Schulung September 2023

Für alle Mitarbeiter*innen, die Reisekosten abrechnen Mehr

21.09.2023 Für alle Mitarbeitenden

Achtsamkeit – Ein Tag für mich! Seminar zum Auftanken und für achtsamen Selbstumgang

Dieser Tag zum Thema Achtsamkeit wird ganz für Sie persönlich sein – eine Zeit zum Innehalten, In-Kontakt-Kommen mit sich selbst und Kraftschöpfen. Die einfühlsame Zuwendung zu sich selbst sowie ein bewusstes Miteinander sind auch wirksam für eine achtsame und wertschätzende Kultur in Ihrer Einrichtung. – Mit Empfehlung vom BGM-Team! Mehr

20.10.2023 Hygiene, Küche und HaWi

Zoom-Beratung und -Austausch rund um Fragen zur Hauswirtschaft, Hygiene, Lebensmittelhygiene etc.

Im hauswirtschaftlichen Arbeitsalltag ergeben sich zahlreiche Detailfragen. In regelmäßigen Zoom-Treffen bekommen Sie Gelegenheit, diese mit unserem hauswirtschaftlichen Kompetenzpartner Herrn Sascha Kühnau anzusprechen, um Antworten und Lösungen zu finden. Mehr

25.10.2023 Für alle Mitarbeitenden

Gewaltfreie Kommunikation (GFK) nach M. Rosenberg – Brücken bauen zur Verständigung

Ziel dieses Grundlagenseminars mit Workshop-Charakter ist es, durch praktische Übungen exemplarisch die Wahrnehmungs- und Handlungskompetenzen zu erweitern. Konfliktsituationen aus dem Alltag dienen als Übungsgrundlage. Mehr

07.11.2023 Für Leitungskräfte

Erfahrungsaustausch Mitarbeiter*innenjahresgespräche – Online – November 2023

Wir wollen zu unseren Erfahrungen mit Mitarbeiter*innenjahresgesprächen ins Gespräch kommen und voneinander lernen. Mehr

07.11.2023 - 08.11.2023 Für alle Mitarbeitenden

Kreativ im Konflikt – ein theaterpädagogischer Workshop mit Till Baumann (Gesamtkonferenz II)

Im Workshop werden über die Arbeit mit theaterpädagogischen Methoden Konflikte und herausfordernde Situationen aus der beruflichen Praxis beispielhaft dargestellt und analysiert, gemeinsam werden Veränderungsmöglichkeiten erarbeitet. Mehr

08.11.2023

Mitarbeitende mit Behinderung – rechtlicher Rahmen und Fördermöglichkeiten

Menschen mit Behinderung genießen einen besonderen rechtlichen Schutz. Mehr

20.11.2023 - 22.11.2023 Für alle Mitarbeitenden

Oasentage für hauptamtlich Mitarbeitende – November 2023

Zur besonderen Qualität der Arbeit in Caritas-Einrichtungen und -Diensten gehört die Verankerung und Offenheit für Sinn und Wert christlichen Glaubens. Diesem Ziel sollen die Oasentage dienen, mit Raum für kollegialen Austausch und Möglichkeiten der Entspannung. – Mit Empfehlung vom Team des Betrieblichen Gesundheitsmanagements! Mehr

Spirituelles und Pastorales planen

Sie möchten für Ihren Arbeitsbereich einen Oasentag durchführen? Oder in Ihrer Dienstgemeinschaft gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen einen Gottesdienst feiern? Am Anfang einer Versammlung oder Fortbildung mit einem geistlichen Impuls starten? 
Sie möchten Ihre soziale Arbeit einmal theologisch grundlegen? Nachfragen, was das Evangelium dazu sagt? Sie haben Interesse an einem pastoralen Konzept für Ihren Arbeitsbereich?
Sie möchten darüber ins Gespräch kommen und hätten gerne Unterstützung? Suchen nach Referentinnen und Referenten, geeigneten Räumen, Texten und überhaupt Ideen, wie es gehen kann? Sie möchten es gerne selbst machen oder lieber abgeben?

Dann nehmen Sie doch Kontakt auf:
Rudolf Hubert, Caritaspastoral, Schwerin
Telefon: 0385 4897021
Mobil: 0175 223 9195
rudolf.hubert@caritas-im-norden.de

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